2.2.
RECRUTARE DIN BAZA DE DATE
•Alcătuirea unei baze de date cu CV-uri
•Căutarea în baza de date în baza
criteriilor care corespund profilului
•Selecţia preliminară: analiza
aplicaţiilor şi contactarea candidaţilor consideraţi potriviţi
•Intervievarea candidaţilor şi verificarea cunoştinţelor,
aptitudinilor, etc.
•Analiza detaliată a candidaţilor prin
teste generale şi/sau specifice postului
•Elaborarea de rapoarte de evaluare
detaliate
•Desfăşurarea interviurilor finale cu
candidaţii consideraţi potriviţi, în prezenţa/cu participarea managerului de departament - sau a directorului general, sau a comisiilor de selecţie,
special constituite, după caz.